Cotas PPI (Pretos, Pardos e Indigenas)
O PGCS possui política de cotas para PPI (Pretos, Pardos e ìndigenas) aplicada à reserva de vagas em seus processos seletivos de mestrado e doutorado e à manutenção ao longo do curso por meio de reserva de bolsas de estudo administrada pelo programa.
No que se refere à reserva de vagas em seus processos seletivos, o PGCS adota os seguintes critérios:
- 25% (vinte e cinco por cento) das vagas ofertadas serão reservadas para candidatos/as pretos/as, pardos/as e indígenas (cotas PPI), obedecida a ordem de classificação dentre os/as pleiteantes que declararem interesse no formulário de inscrição em concorrer a tais vagas. Serão considerados/as negros/as candidatos/as assim autoidentificados/as e socialmente reconhecidos/as como tais, incluídas as categorias preto e pardo, segundo a classificação do IBGE. Serão considerados/as indígenas candidatos/as assim autoidentificados/as e socialmente reconhecidos/as como tais, que apresentem, também, a carta de liderança de seu grupo étnico e/ou dos representantes de aldeia, atestando seu vínculo atual de pertença atual.
No que se refere à política de bolsas, o PGCS adota os seguintes critérios:
- O montante de bolsas reservadas para cota PPI (pretos, pardos e indígenas) corresponde a 50% (cinquenta) e para cota social corresponde a 20% (vinte) do total de bolsas administradas pelo PGCS. As demais bolsas serão distribuídas aos ingressantes em sistema de ampla concorrência.
